Formations intra-entreprise (France / Suisse / Belgique) — En français — Format une demi-journée
Formations de Sylvia Bréger
Pas de théories abstraites. Des formations en analyse comportementale ancrées dans le terrain judiciaire et de l'entreprise. Apprenez à cerner les candidats lors du recrutement, à détecter les signaux faibles dans des situations à risque, et à fonder vos évaluations sur des faits concrets.
Formation RH
Le recrutement est un enjeu stratégique majeur où la qualité des décisions repose sur la précision des échanges.
Cette formation transmet aux professionnels du recrutement des outils éprouvés, issus de la psychologie cognitive et des sciences comportementales, pour structurer vos grilles d'évaluation, neutraliser vos biais décisionnels et obtenir des faits indiscutables.
Formation sécurité
Sur le terrain, l'expérience est un atout précieux, mais face à des risques complexes, elle gagne à être adossée à une méthode rigoureuse.
Cette formation propose de consolider le savoir-faire de vos agents en y intégrant les outils de l’analyse comportementale moderne, afin de transformer l'intuition de terrain en une certitude opérationnelle et factuelle.
Formation e-learning pour devenir un meilleur négociateur.
Un programme 100% en ligne conçu avec 12 experts, sur 10 jours pour une durée totale de 7h de vidéos. À suivre à votre rythme, pour particuliers et professionnels.
Chaque jour, une série de vidéos pratiques pour développer vos réflexes de négociation dans la durée.
Programme externe · Ouvert aux particuliers · Accessible à distance
En savoir plus →Comment organiser une formation ?
Les formations s'adressent aussi bien au secteur judiciaire (enquêteurs, magistrats, avocats) qu'aux entreprises. Côté entreprise, les formations actuelles sont destinées aux dirigeants et aux équipes RH, notamment autour de la thématique du recrutement et de l'évaluation des candidats. À noter : la formation e-learning sur la négociation est la seule ouverte aux particuliers.
Toutes les formations se déroulent sur une demi-journée. C'est suffisant pour aller à l'essentiel sans empiéter sur l'organisation de vos équipes. La durée exacte est définie avec vous en amont lors de la visio de cadrage.
Chaque formation repose sur un fil conducteur précis, soigneusement construit pour garantir la cohérence et l'efficacité de l'intervention. Ce cadre ne change pas. En revanche, avant chaque session, Sylvia prend le temps de comprendre votre contexte, vos enjeux et les spécificités de votre public pour adapter ses exemples et ses cas pratiques. Le contenu reste le vôtre, sans jamais perdre sa rigueur.
Sylvia intervient dans vos locaux ou sur le lieu de votre choix, en France, en Suisse ou en Belgique. Les sessions sont limitées à 15 participants pour favoriser les échanges et la qualité des apprentissages. Le tarif varie selon la durée et le niveau de personnalisation. Les frais de déplacement et d'hébergement sont en sus. Pour un devis, contactez-nous via le formulaire de contact ou au 06.48.93.70.73.
Non. La certification Qualiopi implique des procédures administratives très lourdes qui mobiliseraient un temps considérable au détriment de la qualité des interventions. Sylvia a fait le choix de concentrer son énergie sur ce qui compte vraiment : la préparation et la qualité de chaque formation.
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